.png)
Jobybee
Marsaskala, Malta
Jobybees privatlivspolitik
1. Formål
1.1 Jobybee har vedtaget denne privatlivspolitik for at informere dig om, hvordan personoplysninger behandles.
2. Kontaktoplysninger
2.1 Jobybee er dataansvarlig og har ansvaret for, at dine personoplysninger behandles i overensstemmelse med gældende lovgivning. Kontaktoplysninger hos Jobybee:
Morten Carstensen
Jobybee, Marsaskala, Malta
Hjemmeside: www.Jobybee.com
3. Jobybee sikrer fair og gennemsigtig databehandling
3.1 Når Jobybee anmoder om dine personoplysninger, bliver du informeret om, hvilke data der bliver brugt og til hvilket specifikt formål. Disse oplysninger er tilgængelige for dig på tidspunktet for indsamlingen af dine personlige data.
3.2 Hvis Jobybee indsamler dine personoplysninger fra andre udbydere såsom en offentlig myndighed eller samarbejdspartner, vil du blive informeret herom senest 10 dage efter indsamlingen af dataene. Jobybee skal også oplyse formålet med dataindsamlingen og de juridiske rammer, der tillader Jobybee adgang til dine personlige data.
4. Datatyper indsamlet
4.1 Jobybee bruger persondatabehandling for at gøre det muligt for os at levere vores tjenester. Behandlede data dækker, men er ikke begrænset til: cookiedata, navn, telefonnummer, adresse, e-mail, fødselsdato, kontooplysninger og relaterede oplysninger.
4.2 Derudover kan Jobybee behandle personoplysninger, der aktivt overføres til Jobybee af den samme person.
5. Anvendelse og opbevaring af indsamlede personlige data
5.1 Formålet med at indsamle og behandle persondata er at gøre det muligt for brugere at oprette profiler og virksomheder til at søge efter og booke Jobybees til deres arrangementer. Yderligere indsamler og opbevarer Jobybee oplysninger om brugere i relation til arbejdsgiverpligter.
6. Storage
6.1 Oplysningerne opbevares kun i det tilladte tidsrum og slettes, når persondataene ikke længere er påkrævet af Jobybee. Varigheden af tidsperioden afhænger af typen af information og årsagen til lagringen.
7. Overførsel af personlige data
7.1 Jobybee må kun overføre personlige data til en tredjepart i overensstemmelse med reglerne angivet i denne privatlivspolitik.
7.2 Jobybee kan overføre eller dele personlige data for at overholde en retlig forpligtelse. Transmission af data kan også ske efter anvisninger fra domstolen eller anden offentlig myndighed om varemærkebeskyttelse, privilegier eller ejendomsrettigheder. Dette omfatter udveksling af data med andre virksomheder og organisationer som beskyttelse mod svindel.
7.3 Jobybee gør brug af tjenesteudbydere og databehandlere, der handler på vores vegne. Disse tjenester omfatter hosting og systemvedligeholdelse, e-mailservice osv. Forretningspartnere har adgang til vores data i det omfang, det er nødvendigt for at udføre deres arbejde og levere efterspurgte tjenester. Forretningspartnere er kontraktligt forpligtet til at håndtere data i absolut fortrolighed og har ikke tilladelse til at bruge data til andre formål end dem, der er kontraktligt angivet til Jobybee. Jobybee fører tilsyn med, at forretningspartnere opfylder deres forpligtelser i denne henseende.
7.4 Skulle Jobybee i særlige tilfælde overføre personoplysninger til en tjenesteudbyder eller databehandler uden for EU, garanterer Jobybee, at denne dataoverførsel sker i overensstemmelse med lovkrav.
8. Cookies
8.1 Hvad er cookies?
8.1.1 Cookies er små tekstfiler, der består af bogstaver og tal, der er gemt på din computer eller anden enhed. Cookies oprettes, når du besøger et websted, der anvender cookies. De bruges til at gemme din browserhistorik, for at hjælpe dig med at starte, hvor du slap ved et tidligere besøg på webstedet, og de kan huske dit valgte sprog eller andre præferencer.
8.1.2 Hvis Jobybee bruger cookies, vil du blive informeret om brugen og formålet med cookies, der indsamler data. Før cookies downloades til din computer, skal Jobybee bede om dit samtykke. Cookies, der er nødvendige for funktionalitet og indstillinger, kan bruges uden dit samtykke.
8.2 Jobybee bruger følgende typer cookies:
8.2.1 Tekniske cookies: Tekniske cookies er nødvendige for de fleste hjemmesiders funktionalitet. De sikrer, at du kan blive på den hjemmeside, du besøger. Mere detaljerede oplysninger om tekniske cookies kan findes her.
8.2.2 Du kan vælge ikke at acceptere cookies på din computer ved at justere dine browserindstillinger. Indstillingerne justeres forskelligt afhængigt af hvilken type browser der er i brug. Vær opmærksom på, at hvis du afviser cookies, deaktiverer du også mange internetfunktioner og -tjenester.
9. Security
9.1 Jobybee beskytter dine personlige data og har vedtaget interne datasikkerhedspolitikker, der indeholder retningslinjer og forholdsregler for at beskytte dine personlige data mod ødelæggelse, tab, ændring eller uautoriseret videregivelse og for at forhindre enhver uautoriseret adgang til dataene._cc781905-5cde-3194-bb3b -136bad5cf58d_
9.2 Jobybee har fastsat procedurer for tildeling af sikkerhedsniveauer for medarbejdere, der behandler persondata indeholdende oplysninger om personlige interesser og vaner. For at forhindre tab af data laver Jobybee løbende sikkerhedskopier af de personlige data og beskytter datafortrolighed og autenticitet ved brug af kryptering.
9.3 I tilfælde af et datasikkerhedsbrud, der involverer rimelig personlig risiko for diskrimination, identitetstyveri, økonomisk tab og skade på omdømme eller andre væsentlige ulemper, skal Jobybee informere dig uden unødig forsinkelse.
10. Dine rettigheder
10.1 Generelt
10.1.1 For at få adgang til dine data for at få dem rettet eller slettet eller for at protestere mod vores databehandling, kan du til enhver tid få adgang til og rette enhver information, du har givet via din profil hos Jobybee. Hvis du ellers skal have adgang til dine data, skal der ske en henvendelse herom til Jobybee. Der vil komme et svar hurtigst muligt og senest en måned fra tidspunktet for den modtagne henvendelse.
10.2 Adgang til dine personlige data
10.2.1 Hvis det til enhver tid anmodes om det, skal Jobybee informere dig om, hvilke data der behandles, hvordan og hvorfra de blev indsamlet, og hvordan de bruges. Du har også ret til at blive informeret om, hvor længe dine personlige data vil blive opbevaret, og hvem der har adgang til dine data i tilfælde af dataoverførsel.
10.2.2 Adgang til dine data under behandling kan opnås ved anmodning til Jobybee. Adgangen kan være begrænset af hensyn til andre personers privatliv eller forretningshemmeligheder og intellektuelle ejendomsrettigheder.
10.2.3 For at gøre brug af dine privilegier skal der indgives en anmodning til Jobybee. Kontaktoplysninger kan findes under afsnit 2.1.
10.3 Rettelse eller sletning af forkerte data.
10.3.1 Du har ret til at få urigtige personoplysninger rettet. Der skal rettes en anmodning til Jobybee med angivelse af unøjagtighederne samt dine rettelser til dataene.
10.3.2 I nogle tilfælde har Jobybee en forpligtelse til at slette dine personlige data, hvis du anmoder herom.
10.3.3 Du kan også kontakte os for at få afklaring, hvis du mener, at dine personoplysninger behandles i strid med regler eller andre juridiske forpligtelser.
10.3.4 Hvis der fremsættes en anmodning om rettelse eller sletning af dine personoplysninger, og anmodningen er berettiget, søger vi at gennemgå ændringerne af dataene så hurtigt som muligt. 10.4 Indsigelse mod datalagring og -transmission
10.4.1 Du har ret til at gøre indsigelse mod behandlingen af dine personoplysninger. Du kan også gøre indsigelse mod, at Jobybee sender dine data til salgsfremmende formål. Hvis din indsigelse er berettiget, vil behandlingen af dine personoplysninger blive afsluttet.
10.4.2 Du er berettiget til at modtage de personlige data, du har stillet til rådighed for Jobybee, samt data om dig, der er indsamlet fra andre operatører med dit samtykke. Du har også ret til at få dine data tilsendt, hvis Jobybee håndterer dine data som en del af en kontrakt, hvori du er part. Du har også ret til at overføre disse personoplysninger til en anden udbyder af tjenester.
11. Version
11.1 Denne privatlivspolitik er blevet ændret den 20. oktober 2022